Із початку 2026 року в Україні набрали чинності нові фінансові підходи до оплати праці педагогів. Держава заклала у бюджеті масштабне оновлення зарплат у сфері освіти — від дитячих садків до університетів. За оцінками профільного міністерства, це найвідчутніше підвищення за тривалий період.
Як саме зросли зарплати педагогів
Підвищення відбувається у два етапи. Перший стартував із 1 січня 2026 року — базові оклади зросли приблизно на третину. Другий етап запланований на осінь, коли до зарплат додадуть ще близько 20%. Таким чином, упродовж року загальне зростання доходів освітян перевищить 50% у порівнянні з попередніми показниками.
Окремо збережено й розширено систему доплат. Так звана «вчительська тисяча» тепер становить 2 000 гривень щомісяця, а для педагогів, які працюють у прифронтових регіонах та ведуть очне навчання, — до 4 000 гривень після оподаткування.
Скільки отримують вчителі шкіл
Фінальний розмір зарплати вчителя у 2026 році залежить від тарифного розряду, стажу, навантаження та наявних надбавок. Молодий педагог без значного досвіду, який працює на стандартну ставку, нині може розраховувати на суму понад 13 тисяч гривень до сплати податків.
Натомість досвідчені вчителі з високим тарифним розрядом, класним керівництвом, перевіркою зошитів, наставництвом та іншими доплатами можуть отримувати майже 30 тисяч гривень і більше. У деяких громадах ці суми зростають за рахунок місцевих програм підтримки.
Що змінилося для викладачів університетів
Зарплати викладачів закладів вищої освіти також переглянули. Базовий розрахунок, як і раніше, прив’язаний до Єдиної тарифної сітки, але ключову роль відіграло підвищення спеціального коефіцієнта для науково-педагогічних працівників — до 40%.
У результаті доцент державного університету у 2026 році може отримувати понад 20 тисяч гривень «на руки», а професор — близько 25 тисяч. Це помітний ріст у порівнянні з попередніми роками, хоча питання конкурентоспроможності зарплат у вишах залишається відкритим.
Дитячі садки: що з оплатою праці вихователів
Зміни торкнулися і дошкільної освіти. Посадові оклади вихователів комунальних дитсадків зросли щонайменше на 30%. Досвідчені педагоги з вищою категорією та роботою в інклюзивних групах тепер можуть отримувати понад 16 тисяч гривень чистого доходу.
Молоді спеціалісти без стажу також виграють від змін: за умови встановлення громадами надбавок за престижність, мінімальна зарплата може перевищувати 10 тисяч гривень. Важливу роль і надалі відіграватимуть рішення місцевої влади щодо додаткових доплат і премій.
Підсумок
Підвищення зарплат у сфері освіти у 2026 році стало серйозним кроком уперед, однак самі педагоги наголошують: фінансове зростання має супроводжуватися системними змінами, зменшенням навантаження та стабільними правилами гри. Чи стане це підвищення початком довготривалої реформи — покаже час.